Zoho People

Zoho People ein System, das eine Datenbank mit allen Informationen über die Mitarbeiter des Unternehmens enthält. Es handelt sich um eine Sammlung von Modulen und Tools von Zoho Solutions, die dabei helfen, die Personalbeschaffung zu verwalten, Hierarchien zu analysieren, Gehälter und Prämien auszuzahlen, Urlaubstage zu erfassen, Informationen zu verwalten, Schulungen zu organisieren und vieles mehr. Die Funktionen dieses Systems ermöglichen die Automatisierung HR vom Zeitpunkt der Annahme des Angebots durch den Bewerber bis zum Ende seines Beschäftigungszyklus im Unternehmen. 

Die Prozessautomatisierung macht sich im Vergleich zum angebotenen Preis deutlich bezahlt

Das Personalmanagementsystem Zoho People für Unternehmen jeder Größe. Es dient dazu, verschiedene HR und -Funktionen innerhalb einer Organisation zu strukturieren und zu automatisieren. Zu den verfügbaren Modulen der Anwendung für Führungskräfte gehören:

• Eine Mitarbeiterdatenbank, die personenbezogene Daten, Kontaktdaten, den beruflichen Werdegang, Qualifikationen, Zertifikate usw. enthält;
• Erfassung von Anwesenheit und Arbeitszeit zur Kontrolle der Arbeitszeiten der Mitarbeiter;
• Urlaubsverwaltung zur Bearbeitung von Urlaubsanträgen, zur Genehmigung und zur Nachverfolgung der verbleibenden Urlaubstage der Mitarbeiter;
• Leistungsmanagement, das es ermöglicht, Ziele zu setzen, Fortschritte zu verfolgen und die Arbeitsfähigkeit zu bewerten;
• Onboarding und Offboarding unterstützen HR , alle notwendigen Aufgaben im Zusammenhang mit der Erfassung und Überprüfung von Mitarbeiterdaten HR , Schulungen zu organisieren, Einarbeitungsprogramme durchzuführen sowie Austrittsprozesse zu verwalten;
• Selbstbedienung Zoho Staff, das den Zugriff auf und die Verwaltung HR eigenen arbeitsbezogenen HR ermöglicht (Aktualisierung persönlicher Daten, Einreichen von Urlaubsanträgen, Zugriff auf Unternehmensrichtlinien und -dokumente, Einsehen von Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung von Aktivitäten im Zusammenhang mit der Arbeitsleistung);
  
• Automatisierung von Arbeitsprozessen zur Reduzierung des manuellen Aufwands, zur Steigerung der Effizienz sowie zur Gewährleistung einer konsistenten und fristgerechten Durchführung HR ;
• Analysen und Berichte, die einen Überblick über HR und Trends bieten. Berichte zu Mitarbeiterleistung, Anwesenheit, Urlaubsausnutzung, Fluktuationsrate, Produktivität und Bearbeitungsgeschwindigkeit von Aufgaben ermöglichen es, eine fundierte Unternehmensstrategie zu entwickeln.

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Zoho People die Integration mit anderen Anwendungen, sorgt für einen reibungslosen Datenaustausch und steigert die Gesamtproduktivität. Durch die Minimierung manueller Arbeitsschritte wird die Wahrscheinlichkeit von Fehlern und Auslassungen verringert. Daher bieten wir die Einrichtung von Automatisierungsprozessen zu einem für das Unternehmen günstigen Preis an. Es ist wichtig zu beachten, dass die Auswahl und Einführung eines geeigneten Automatisierungssystems sorgfältig durchdacht und an die konkreten Bedürfnisse des Unternehmens angepasst werden muss. In unserer Praxis gehen wir auf jede Option individuell ein und schulen die Mitarbeiter des Unternehmens, damit sie die neuen Tools effektiv nutzen können.